Nici nu ai ieșit bine pe ușa biroului, că șeful te sună și îți spune că mai ai încă ceva de pregătit pentru ziua respectivă. Te întorci furios la lucru și încerci să îți termini treaba suplimentară cât mai repede.
Se lucrează la proiect
Se pare că parlamentarii lucrează la un proiect legislativ prin care angajatorilor li se va interzice să-i sune,să le dea mesaje sau emailuri subalternilor după ce aceștia pleacă de la locul de muncă.
Totuși, legea nu se va aplica în cazul persoanelor care lucrează în domeniul sănătății, în structurile militarizate ca poliție, armată sau servicii secrete și nici angajaților care lucrează în asistență socială.
Se pare că toți angajatorii ar trebui să prezinte un plan care să conţină orele (în special seara şi în weekend) în care angajaţii nu sunt obligaţi să răspundă la mesajele telefonice, electronice sau la telefon, venite din partea angajatorului.
Dacă patronii nu vor respecta această lege, vor primi pe rând, avertisment, apoi amendă care va ajunge chiar și la 50.000 de lei, dacă angajatul va avea probleme de sănătate.
Măsura este deja în vigoare în Franța, unde a fost deja adoptată controversata reformă din domeniul muncii, care, printre altele, dă dreptul angajaților să se „deconecteze”, să nu mai răspundă la mailuri și telefoane de serviciu după orele de program.
