Tag Archives: performanta

Obtinerea succesului prin managementul performantei

Cele mai multe programe de implementare a echipelor functioneaza pe principiul ofera-indeamna. Acest lucru inseamna ca se ofera programe de training, iar angajatii sunt indemnati sa participle la cursuri, supervizorii sa renunte la control si putere, iar membrii echipei sa isi imparta responsabilitatile in munca. In locul modelului ofera-indeamna, organizatiile ar trebui sa se indrepte mai degraba spre un model …

Mai mult »